第二天一上班，穆老板召集了一个会议，参与者是泉水经济调研小组的全体成员。
议程有两项：第一，对小组的前一段工作进行汇总；第二，落实景区改扩建和周边景区兼并后的设计规划问题，第三，改组工作小组。
之前小组的工作处于保密状态，而现在已经走到了台前；之前主要的工作是调研论证，现在则是管理具体事务，一切都不一样了，需要全方位修改。
大家商讨决定，小组更名为“大东集团旅游发展促进工作小组”，由赵冉担任组长，江蓝梦担任副组长，王忻澜担任特别顾问。
之前的组员进行微调，部分工作性质不符或者之前工作不努力的员工被发回原单位，同时再根据工作需要借调或者招聘相关管理人员，这些事务由小组管理层自行进行。
小组直接向穆东汇报工作。
穆东把王忻澜安排到小组担任顾问的原因，是希望借助她的国际视野和名气，吸引国际上著名的景区设计规划专家或者机构，对南部山区的这一大片山水进行科学的规划，以期在后面的国际合作中展现良好的形象，提供优质的服务。
出人意料的是，穆东建议陈一龙出任项目专员，负责景区国际间合作的策划和实施，位置类似于项目经理。
这让小组大多数成员非常不解，毕竟大家都知道，这次景区兼并，陈一龙出糗了。
陈一龙也涨红了脸，恨不得找条地缝钻进去。
赵冉几个当然同意大老板的提议，而且赵冉对陈一龙近期的工作做了点评，当然没提景区兼并的事，而是重点介绍了陈一龙最近对景区间合作思路的细化，认为很有见地。
穆东笑着说道：“我插一句，机会总是留给有准备的人和勤奋的人，虽然这次在景区兼并中，陈一龙没有啃下硬骨头，但是瑕不掩瑜，他对旅游业整体的运作思路依然非常有想法。实话实说，玖如庄园这块硬骨头，并不是陈一龙啃不下来，而是我们整个大东集团联合省市两级政府都没啃下来，责任并不在陈一龙。而且，最终是我要求放弃对玖如庄园的收购诉求的，原因是我并不想让对方觉得大东集团飞扬跋扈。”
陈一龙赶紧站起来，声音哆嗦着说道：“穆……穆总，感谢公司的信任，我……我会努力工作的。”
“好，要的就是你这个态度。”穆东笑道。
……
穆老板力挺陈一龙，让很多人心里开了锅，有些人甚至琢磨，陈一龙是不是和大老板沾亲带故啊？
本章未完，请点击下一页继续阅读！